내용
HR 10일 실무경험 | 미래 HR 전략 공모전
가상의 기업 NextWave의 HR/People 담당자가 되어
AI 도입에 따른 조직 구조 개편 방안과 채용·보상 전략을 제안하세요.
참가자 전원 공모전 인증서 발급 및
수상팀 대상 상장 + 과제 해설집 제공
대상(1팀) 최우수상 (1팀) 우수상(1팀)
지원서접수
홈페이지 내 지원서 작성
03월 19일 00:00 ~ 04월 05일 23:59
HR 10일 실무경험 | 미래 HR 전략 공모전
요즘 달라지는 조직 안에서 HR은 어떤 역할을 해야 할까요?
익숙한 방식의 HR보다
변화하는 조직 안에서 HR이 어떤 역할을 해야 할지 고민해보고 싶다면
이번 공모전을 주목해보세요!
이번 공모전은
가상의 기업 NextWave의 CHRO와 경영진에게 제출하는
HR 전략 제안서를 작성하는 프로젝트입니다.
10일 동안 조직 구조와 직무 현황을 분석하고,
AI 도입 이후의 변화와 필요한 대응을 살펴보며,
채용 전략과 평가·보상 체계 개편안까지 직접 설계해볼 수 있습니다.
AI 도입 이후 달라지는 HR을 직접 경험해보세요!
👉 참가자 전원 공모전 인증서 발급
👉 수상팀 대상 상장 + 과제 해설집 제공
🔥공모전 주제
가상의 기업 NextWave의 HR/People 담당자가 되어
AI 도입에 따른 조직 구조 개편 방안과 채용·보상 전략을 제안하세요.
🤔무엇을 하게 되나요?
- 조직 구조와 직무 현황 분석
- AI 도입 이후 변화 분석
- 새로운 조직에 맞는 채용 전략 설계
- 평가·보상 체계 개편안 제안
🙋모집 대상
개인 또는 팀(최대 5인)
📅 프로그램 일정
모집 마감: 2026년 4월 5일(일)
온라인 킥오프: 2026년 4월 6일(월) 21시
수행 기간: 2026년 4월 7일(화) ~ 2026년 4월 17일(금)
결과 발표: 2026년 4월 27일(월) 예정
🏆 공모전 혜택
참가자 전원 공모전 인증서 발급
수상팀 대상 상장 + 과제 해설집 제공
📢문의
- 인스타그램 @blaybus_
- 카카오톡채널 https://pf.kakao.com/_BFxgNG