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CJ푸드빌

CJ푸드빌은 독자적으로 개발한 '빕스', '뚜레쥬르', '더플레이스' 등 8개의 브랜드와 복합외식문화공간 'CJ푸드월드'를 운영하고 있는 종합 외식 서비스 기업입니다.

해외에 로열티를 지불하지 않는 국내 토종 브랜드 빕스는 업계를 선도하는 정통 프리미엄 스테이크 하우스로 확고히 자리매김하였고, 세계화 프로젝트의 선두주자 뚜레쥬르가 미주, 인도네시아, 베트남 등지에 진출하여 세계무대에 대한민국 식문화의 위상을 높이고 있습니다.

이처럼 '건강하고 즐거운 식문화를 만드는 Global F&B Company'라는 비전을 갖고 트렌디하고 차별화된 외식 및 프랜차이즈 브랜드를 성공적으로 론칭함으로써 국내 외식 산업을 이끌어 가는 것은 물론 해외에서도 인정받는 글로벌 식문화 기업으로 성장하고 있습니다.
서울시 중구 마른내로 34  KT&G을지로타워 3/9-11층  
서울시 중구 마른내로 34KT&G을지로타워 3/9-11층  
CJ푸드빌은 독자적으로 개발한 '빕스', '뚜레쥬르', '더플레이스' 등 8개의 브랜드와 복합외식문화공간 'CJ푸드월드'를 운영하고 있는 종합 외식 서비스 기업입니다.

해외에 로열티를 지불하지 않는 국내 토종 브랜드 빕스는 업계를 선도하는 정통 프리미엄 스테이크 하우스로 확고히 자리매김하였고, 세계화 프로젝트의 선두주자 뚜레쥬르가 미주, 인도네시아, 베트남 등지에 진출하여 세계무대에 대한민국 식문화의 위상을 높이고 있습니다.

이처럼 '건강하고 즐거운 식문화를 만드는 Global F&B Company'라는 비전을 갖고 트렌디하고 차별화된 외식 및 프랜차이즈 브랜드를 성공적으로 론칭함으로써 국내 외식 산업을 이끌어 가는 것은 물론 해외에서도 인정받는 글로벌 식문화 기업으로 성장하고 있습니다.

지원분야

모집부문
음성공장 베이커리 생산직 신입사원 모집
업무내용

<< 직무 소개 >>



■ 공통 업무 : 베이커리 제품 생산 (작업표준 준수 및 생산제품 공정규격 관리)



■ 직무별 세부 업무



1. 생산OP

- 생산계획에 따라 생산설비를 운영하여 제품을 생산하는 베이커리 생산OP

- 베이커리 생산공정 中 설비운영이 필요한 배합, 분할, 소성 공정의 업무 및 원재료 수불관리 수행

- 중량물 작업 가능자, 빵/케익 생산 업무 경험자 우대

- 입사 후 4주 인턴십 후 평가에 따라 정규직 전환



2. 생산기능

- 작업지시에 따라 수작업 운영 중심으로 베이커리 제품을 생산하는 기능직
- 베이커리 생산공정 中 가공(케익 아이싱 및 장식), 빵 반죽 성형, 제품 포장 등 업무 수행
- 손으로 하는 세심한 작업이 가능하신 분 및 주부사원 우대


고용형태
신입

지원 자격

직무관련

<< 공통 자격 >>

- 고졸이상 학력 소지자

- 병역필 또는 면제자로 해외 여행에 결격 사유가 없는자


우대사항

[ 우대사항 ]

- 베이커리 또는 식품 공장 생산근무 경험자 우대

지원서접수

접수기간
09월 01일 00:00 ~ 09월 12일 23:59

추가 정보

기타정보
[기타사항]

- 근무장소 : 충청북도 음성군 대소면

- 근무형태 및 근무일수

: 베이커리 라인 2교대/3교대(라인별로 상이함), 주6일 (월~금 5일 정상근무 / 토,일 中 1일 근무)

- 근무시간 : 일 8~11시간 근무 (08:30 ~ 17:30 / 08:30 ~ 19:00 / 07:00 ~ 19:00 / 19:00 ~ 06:00)

- 사내기숙사 운영

- 인근지역 (청주/진천/음성/이천/충주) 통근버스 운영 *타지역의 경우 탑승인원에 조사 후 노선 추가 예정
* 마감일은 기업의 사정으로 인해 조기 마감 또는 변경될 수 있습니다

접수기간
09월 01일 00:00 시작
09월 12일 23:59 마감

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넥스트챕터

NextChapter는 2021년 4월 “차세대 글로벌 소비재 브랜드 컴퍼니(Next-generation Global Consumer Brand)“를 Vision으로 설립되었습니다. 국내 최초로 온라인 브랜드 애그리게이터 모델을 도입하여, Seed 및 Series A 라운드에서 총 275억 원의 투자 유치에 성공하였고, 현재 CPG, Living, Beauty & Personal Care 등 핵심 소비재 영역에서 15개 브랜드를 운영하고 있습니다. 출범 첫 해 연 매출 700만 원에 불과했던 회사는 매년 고속 성장을 지속해 왔으며, 2025년 연말 기준 연매출 500억원 트렌드 달성을 목표로 하고 있습니다. NextChapter는 업계 내 상대적으로 혁신이 정체되어 있거나, 영세하고 파편화된 구조를 가진 시장, 그리고 글로벌 확장성이 높은 영역을 중심으로 브랜드 성장 기회를 발굴합니다. 그리고 이러한 기회는 브랜드 인수 혹은 신규 브랜드의 기획 중 더 타당한 방식으로 시장 진출 전략을 수립, 공략합니다. 당사는 설립 초기부터 자체 IT 기술 역량을 바탕으로, 브랜드 운영의 전반을 효율적으로 관리할 수 있는 내부 시스템을 체계적으로 구축해 왔습니다. 최근에는 이를 한 단계 더 고도화하여, AI-Native Brand Operating System 개발에 착수하였습니다. 이 시스템은 단순한 운영 도구를 넘어, NextChapter가 “차세대 글로벌 소비재 브랜드 회사“라는 비전을 실현하는 데 있어 핵심적인 성장 엔진이 될 것으로 기대하고 있습니다. NextChapter는 탁월한 인재와 강력한 조직 문화를 기반으로 지속가능한 성장을 도모합니다. 우리는 ‘타협하지 않는 채용’을 원칙으로 삼으며, 전사적인 인사 정책의 중심에 Nexter Leadership Principles 를 두고 있습니다. 사람의 성장이 곧 브랜드의 성장으로 이어진다는 믿음 아래, 좋은 팀을 만드는 것에 전념하고 있습니다.

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