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Tesla의 사명은 바로 지속 가능한 에너지로의 세계적 전환을 가속화 하는 것입니다.

Tesla는 전기차를 효율적이고 빠르며 더 재미있게 운전 할 수 있다는 것을 증명하고자 하는 엔지니어 그룹에 의해 2003년에 설립되었으며 순수 전기차뿐만 아니라 유용하게 활용 가능한 청정 에너지를 생산하고 저장할 수 있는 제품도 함께 생산하고 있습니다. Tesla는 전 세계가 화석 연료에 대한 의존을 줄이고 배출가스 없는 미래로 한 발 더 빠르게 나아갈수록 모두에게 유익하다는 것을 믿고 있습니다.

Tesla는 궁극적으로 배출량 제로의 운송과 청정 에너지 생산의 현실화를 앞당기고 있습니다.
서울틀별시 강남구 테헤란로 134  테슬라코리아  
서울틀별시 강남구 테헤란로 134테슬라코리아  
Tesla의 사명은 바로 지속 가능한 에너지로의 세계적 전환을 가속화 하는 것입니다.

Tesla는 전기차를 효율적이고 빠르며 더 재미있게 운전 할 수 있다는 것을 증명하고자 하는 엔지니어 그룹에 의해 2003년에 설립되었으며 순수 전기차뿐만 아니라 유용하게 활용 가능한 청정 에너지를 생산하고 저장할 수 있는 제품도 함께 생산하고 있습니다. Tesla는 전 세계가 화석 연료에 대한 의존을 줄이고 배출가스 없는 미래로 한 발 더 빠르게 나아갈수록 모두에게 유익하다는 것을 믿고 있습니다.

Tesla는 궁극적으로 배출량 제로의 운송과 청정 에너지 생산의 현실화를 앞당기고 있습니다.

지원분야

모집부문
[Tesla Korea] Recruitment Associate (1-year Contract)
업무내용
Requirements

*Previous experience within a similar role, preferably within a Global organization.
*Able to operate effectively in a very fast moving, developing and constantly changing company.
*Outstanding attention to detail and time management skills.
*Excellent communication skills, with ability to quickly develop strong, strategic and positive working relationships across all levels and functions.
*Self-starting and proactive, with an organized and focused approach.
*Demonstrated ability to think outside the box, suggesting and improving processes as needed.
*Strong Excel, Powerpoint and Word skills and has to be very organized
*Business travel may occasionally occur on an as-needed basis
*Proficient written and spoken English and Korean is required
고용형태
계약직
모집인원
0명

지원 자격

학력
없음
직무관련
Position Description

Tesla is looking to hire an exceptional Recruitment Associate who is fluent in both Korean and English. This is an opportunity to play a key role in helping the company expand its high-caliber team across South Korea.

This role provides the perfect opportunity to develop your recruiting skills as you will be primarily responsible for candidates screening, interviews, scheduling interviews, recruitment system management, documents generation, conducting reference checks, and supporting in recruitment projects and events.

You’ll also gain exposure to talent sourcing and full-cycle recruitment of different roles

Responsibilities

*Support Recruiters and Hiring Managers to coordinate all telephone, video and face to face interviews in different time zone.
*Track recruitment progress and keep appropriate records of activity on the candidate tracking system.
*Place advertisements using online media and assist in shortlisting and sourcing talent
*Support projects to grow our future talent program offerings.
*Complete reference and background checks.
*Conduct screening calls for entry-level roles as needed.
*Follow up with hiring managers in timely fashion to collate interview feedback
*Help organize recruitment events and marketing collateral, social media platforms and represent Tesla at University recruitment events.
*Help to uphold Tesla standards for excellent candidate experience
*Assist with team administration, raising and following up on Purchase Orders, and coordinating with vendors on outstanding invoices.
*Additional ad-hoc duties may be required in addition to normal workload

지원서접수

지원방법
하단 지원하기 클릭 후 홈페이지 지원

[이력서 양식]
2025 Tesla Recruitment Associate - OOO(국문이름 / 예:김OO)
필수서류: MS 워드 1개 파일 - 영문이력서 & 지원동기
(각종 증빙서류는 서류전형합격자에 한해 추후제출)


*전형절차 : 서류전형 - 면접전형 - 최종합격
*우대사항 : 국가유공자, 보훈대상자, 장애우 등 관계법령에 따라 우대합니다.
*유의사항 : 전형 상 허위사실이 발견될 경우, 채용확정 이후라도 채용이 취소될 수 있습니다. 면접은 서류전형 합격자에 개별통지 합니다.
접수기간
08월 18일 00:00 ~ 08월 31일 23:59
이력서
영문
* 마감일은 기업의 사정으로 인해 조기 마감 또는 변경될 수 있습니다

접수기간
08월 18일 00:00 시작
08월 31일 23:59 마감


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넥스트챕터

NextChapter는 2021년 4월 “차세대 글로벌 소비재 브랜드 컴퍼니(Next-generation Global Consumer Brand)“를 Vision으로 설립되었습니다. 국내 최초로 온라인 브랜드 애그리게이터 모델을 도입하여, Seed 및 Series A 라운드에서 총 275억 원의 투자 유치에 성공하였고, 현재 CPG, Living, Beauty & Personal Care 등 핵심 소비재 영역에서 15개 브랜드를 운영하고 있습니다. 출범 첫 해 연 매출 700만 원에 불과했던 회사는 매년 고속 성장을 지속해 왔으며, 2025년 연말 기준 연매출 500억원 트렌드 달성을 목표로 하고 있습니다. NextChapter는 업계 내 상대적으로 혁신이 정체되어 있거나, 영세하고 파편화된 구조를 가진 시장, 그리고 글로벌 확장성이 높은 영역을 중심으로 브랜드 성장 기회를 발굴합니다. 그리고 이러한 기회는 브랜드 인수 혹은 신규 브랜드의 기획 중 더 타당한 방식으로 시장 진출 전략을 수립, 공략합니다. 당사는 설립 초기부터 자체 IT 기술 역량을 바탕으로, 브랜드 운영의 전반을 효율적으로 관리할 수 있는 내부 시스템을 체계적으로 구축해 왔습니다. 최근에는 이를 한 단계 더 고도화하여, AI-Native Brand Operating System 개발에 착수하였습니다. 이 시스템은 단순한 운영 도구를 넘어, NextChapter가 “차세대 글로벌 소비재 브랜드 회사“라는 비전을 실현하는 데 있어 핵심적인 성장 엔진이 될 것으로 기대하고 있습니다. NextChapter는 탁월한 인재와 강력한 조직 문화를 기반으로 지속가능한 성장을 도모합니다. 우리는 ‘타협하지 않는 채용’을 원칙으로 삼으며, 전사적인 인사 정책의 중심에 Nexter Leadership Principles 를 두고 있습니다. 사람의 성장이 곧 브랜드의 성장으로 이어진다는 믿음 아래, 좋은 팀을 만드는 것에 전념하고 있습니다.

IT/정보통신 

(주)트렌드메이커

Dinto 딘토 Dinto는 deeply into를 뜻하며 '깊이'에 대한 우리의 열망을 상징합니다. 깊이 없는 아름다움은 장식에 불과하다고 믿습니다. 우리는 매 순간 감응하며 나만의 철학과 아름다움을 쌓아가는 여성을 찬미하며 고전문학에서 영감을 받은 컬러로 여성의 삶을 다채로이 채색하고자 합니다. 전과는 다른 눈으로 세상을 바라보게 되는 그런 글처럼 딘토가 하나의 계기가 되기를, 안목을 넓히고 격을 높여줄 수 있기를 바랍니다. - 핀 더 푸드 our phillosophy 배부른 영양결핍과 고달픈 자기관리에 지쳐버린 현대인들에게 생기와 활력을 불어넣을 수 있도록 당신의 삶을 가볍게 그리고 즐겁게 핀더푸드가 제안하는 건강한 다이어트&이너뷰티의 시작 our promise 더 간편한 더 맛있는 더 효과적인 경험을 위한 핀더푸드 내 몸을 위한 거니까, 자연주의 착한 성분으로 HACCP&GMP의 엄격한 품질관리로 다양하고 트렌디한 식이요법을 약속합니다. our vision 바쁜 일상 속, 더 이상의 수고를 보탤 필요는 없기에 우리가 당신의 예쁨과 멋짐, 건강을 효율적으로 관리하는 방법을 제안합니다. 더 확실하고, 더 맛있고, 더 간편한 제품개발을 위해 끝없이 연구합니다. 고된 자기관리에 지친 당신을 위해, 핀더푸드.

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