Χ

추천 검색어

최근 검색어

NMSI, Inc

NMSI(National Mortgage Services, Inc.)는 미국 로스엔젤레스에 본사를 두었으며, 주택담보대출상품을 전문으로 취급하는 금융회사 입니다.

회사 개요:

*2008년 LA 본사 설립
*한국지사 및 미국 각 주에서 8개 사무실 운영 / 26개 주에서 mortgage license 확보
*2021 Loans Funded: $6.00 Billion USD (projected)
*2020 Loans Funded: $5.53 Billion USD
*2019 Loans Funded: $3.75 Billion USD
*2018 Loans Funded: $2.49 Billion USD
*2017 Loans Funded: $2.31 Billion USD
*2016 Loans Funded: $2.12 Billion USD
*Major Investors: Citi, Flagstar, Amerihome, USBank, Texas Capital Bank etc. (over 30 investors)
*자회사: Nexcap Home Loans, Divine Mortgage, The Money Mortgage,
Total Mortgage Solutions, AI Blue
서울특별시 강남구 테헤란로 513 삼성동 K타워  13층 NMSI INC  
서울특별시 강남구 테헤란로 513 삼성동 K타워13층 NMSI INC  
NMSI(National Mortgage Services, Inc.)는 미국 로스엔젤레스에 본사를 두었으며, 주택담보대출상품을 전문으로 취급하는 금융회사 입니다.

회사 개요:

*2008년 LA 본사 설립
*한국지사 및 미국 각 주에서 8개 사무실 운영 / 26개 주에서 mortgage license 확보
*2021 Loans Funded: $6.00 Billion USD (projected)
*2020 Loans Funded: $5.53 Billion USD
*2019 Loans Funded: $3.75 Billion USD
*2018 Loans Funded: $2.49 Billion USD
*2017 Loans Funded: $2.31 Billion USD
*2016 Loans Funded: $2.12 Billion USD
*Major Investors: Citi, Flagstar, Amerihome, USBank, Texas Capital Bank etc. (over 30 investors)
*자회사: Nexcap Home Loans, Divine Mortgage, The Money Mortgage,
Total Mortgage Solutions, AI Blue

지원분야

모집부문
미국계 모기지 금융회사 2024 상반기 정규직 신입사원 채용
업무내용
NMSI(National Mortgage Services, Inc.)는 미국 로스엔젤레스에 본사를 두었으며, 주택담보대출상품을 전문으로 취급하는 캘리포니아 지역 최대 모기지 렌더 중 하나입니다.

"모기지론"과 "모기지 렌더"의 개념:

“모기지론 (Mortgage Loan)”이란 쉽게 말해 주택담보대출이라고 생각하시면 됩니다. 한국의 주택금융시장은 상대적으로 규모가 작고 일차원적이며 단순한 유통 구조를 가지고 있습니다. 반면 미국의 주택금융시장은 미국 경제의 매우 큰 부분을 차지하며 다양하고 고도화된 자금 조달 구조와 단계별로 전문화된 여러 시장 참여자들이 존재합니다. 이런 시장에서 “모기지 렌더”란 다양한 모기지 상품에 대한 전문적인 지식과 여러 자금 조달 방법을 바탕으로 렌더의 원칙과 기준에 부합하는 소비자들에게 모기지론을 해주며, 이 론들을 모아 증권화 시켜 제2모기지 시장으로 유통될 수 있도록 중간 다리 역할을 하는 회사라고 보시면 됩니다.

회사 개요:

*2008년 LA 본사 설립
*한국지사 및 미국 각 주에서 8개 사무실 운영 / 26개 주에서 mortgage license 확보

*2021 Loans Funded: $6.00 Billion USD
*2020 Loans Funded: $5.53 Billion USD
*2019 Loans Funded: $3.75 Billion USD
*2018 Loans Funded: $2.49 Billion USD
*2017 Loans Funded: $2.31 Billion USD
*2016 Loans Funded: $2.12 Billion USD
*Major Investors: Amerihome, Citibank, Flagstar, PHH, PHL, Plaza
*자회사: Mortgage Mac, Nexcap Home Loans, Divine Mortgage, The Money Mortgage,
Total Mortgage Solutions, AI Blue

채용 개요:

*모기지 심사업무 및 심사지원 업무 (income, asset, property valuation)
*모집부서: Operations (심사지원 업무) and Post Funding (모기지 채권 유동화)
*성과가 뛰어날 시 부서이동의 기회 우선부여, Underwriter로 육성 가능함.
*본인의 능력 및 회사의 요구에 따라 향후 미국 영주권 지원 가능함.
*휴일은 미국 휴일 적용 (한국 휴일은 근무)
*점심시간 1시간 20분

고용형태
신입

지원 자격

학력
대졸
직무관련
*영어 능통자 - TOEIC 750점 이상 or 토익스피킹 Level 6 or 오픽 IM 보유자.
(영어권 해외대학 졸업자 및 4년 이상 영어권 국가 거주경험자는 영어시험 점수 면제)

*3개월 인턴 후 업무평가 + 필기시험 후 바로 정규직 전환 (역대 전환율 90% 이상)

***서류심사 및 면접 후 부서 결정 (부서에 따라 지원 자격은 완화 가능합니다. 자격 요건이 충족 안되어도 모기지 업계에 관심이 있으시다면 전공 상관 없이 지원 바랍니다)

지원서접수

지원방법
이메일 지원

전형방법 :
1차 서류전형
2차 인성 면접 (1대1)
면접은 한국어 및 영어로 진행됩니다.


제출서류 :
1. 한글 이력서 + 자기소개서 (자유양식, 가급적 MS Word 또는 PDF 파일로 제출 요망)
2. 영문 이력서 + 자기소개서 (자유양식, 가급적 MS Word 또는 PDF 파일로 제출 요망)
반드시 한글과 영문 이력서 + 자기소개서 둘 다 제출 (각종 증빙서류는 서류전형합격자에 한해 추후제출).
접수기간
01월 19일 14:00 ~ 02월 25일 23:59
문의처
jason.woo@nmsigroup.com   
이력서
국문, 영문

추가 정보

기타정보
커리어수준 : 학생/신입
급여사항 : 면접 후 협의
고용형태 : 정규직
경력여부 : 신입
* 마감일은 기업의 사정으로 인해 조기 마감 또는 변경될 수 있습니다

접수기간
01월 19일 14:00 시작
02월 25일 23:59 마감
기업 채용페이지 바로가기

더보기

기업 탐색하기 🔍

넥스트챕터

NextChapter는 2021년 4월 “차세대 글로벌 소비재 브랜드 컴퍼니(Next-generation Global Consumer Brand)“를 Vision으로 설립되었습니다. 국내 최초로 온라인 브랜드 애그리게이터 모델을 도입하여, Seed 및 Series A 라운드에서 총 275억 원의 투자 유치에 성공하였고, 현재 CPG, Living, Beauty & Personal Care 등 핵심 소비재 영역에서 15개 브랜드를 운영하고 있습니다. 출범 첫 해 연 매출 700만 원에 불과했던 회사는 매년 고속 성장을 지속해 왔으며, 2025년 연말 기준 연매출 500억원 트렌드 달성을 목표로 하고 있습니다. NextChapter는 업계 내 상대적으로 혁신이 정체되어 있거나, 영세하고 파편화된 구조를 가진 시장, 그리고 글로벌 확장성이 높은 영역을 중심으로 브랜드 성장 기회를 발굴합니다. 그리고 이러한 기회는 브랜드 인수 혹은 신규 브랜드의 기획 중 더 타당한 방식으로 시장 진출 전략을 수립, 공략합니다. 당사는 설립 초기부터 자체 IT 기술 역량을 바탕으로, 브랜드 운영의 전반을 효율적으로 관리할 수 있는 내부 시스템을 체계적으로 구축해 왔습니다. 최근에는 이를 한 단계 더 고도화하여, AI-Native Brand Operating System 개발에 착수하였습니다. 이 시스템은 단순한 운영 도구를 넘어, NextChapter가 “차세대 글로벌 소비재 브랜드 회사“라는 비전을 실현하는 데 있어 핵심적인 성장 엔진이 될 것으로 기대하고 있습니다. NextChapter는 탁월한 인재와 강력한 조직 문화를 기반으로 지속가능한 성장을 도모합니다. 우리는 ‘타협하지 않는 채용’을 원칙으로 삼으며, 전사적인 인사 정책의 중심에 Nexter Leadership Principles 를 두고 있습니다. 사람의 성장이 곧 브랜드의 성장으로 이어진다는 믿음 아래, 좋은 팀을 만드는 것에 전념하고 있습니다.

IT/정보통신